5月21日，中山大学岭南学院与卡宾服饰(中国)有限公司合作开办的“EMBA高级研修班”在福建石狮举行开学典礼，又一批卡宾人带着旺盛的求知欲和学习的决心走进了EMBA课堂。这群平日穿着时尚、工作干练的卡宾人，今天一律白衬衫加学院领带（丝巾），整体面貌让人耳目一新，在他们年轻的脸上格外认真的表情，也让人看到卡宾时尚的另一面——不断学习，不断向前。据悉，本期“EMBA高级研修班”的学员不但有卡宾公司的中高层员工，还有将近一半学员来自Cabbeen品牌的代理经销商队伍。
随着知识经济时代的到来，企业之间的竞争越来越表现为企业人才素质、企业学习能力的竞争。为提升卡宾服饰(中国)有限公司经销商及公司内管理人员的综合素质,从今年5月期，中山大学岭南学院与卡宾服饰(中国)有限公司合作开设EMBA高级研修班,依托中山大学雄厚的师资以及在管理培训上的丰富经验, 有针对、有重点、有步骤地进行培训。这是继2007年公司与岭南学院合作开设MINI-EMBA课程研修班后，第二次组织员工与合作伙伴走进EMBA的课堂。而由公司出资将经销商送进EMBA课堂的做法，据中山大学有关负责人表示，在他们接触的企业培训中尚属首例。
差异化的思维一直是卡宾成功的一条要素，在大多数品牌对经销商的支持还停留于支持多少装修费，赠送多少道具或在退换货率上纠缠讨价时，卡宾为经销商提供现代化管理知识武装的方式无疑又在“差异化政策支持”上领先了。而在课堂上记者们也感受到气氛格外认真与活跃，无论是来自卡宾中层管理岗位的学员，还是卡宾的经销商们，都对这次的培训和提升机会格外珍惜。
EMBA（Executive Master of Business Administration）是“高级管理人员工商管理硕士”的英文缩写。本次中山大学EMBA项目理论与实务并重，旨在通过科学、专业的学习，迅速提高企业管理者驾驭现代经营管理的能力，使学员进一步具备现代管理的专业素质。在课程的设置上，根据学员的需求作了更科学、具接近性的调整，采用了工商管理共性课程和服装销售行业针对性课程结合的方式，让大家在得到理论提升的同时，可以将所学很快对应到自己的实践中去。为此卡宾服饰（中国）有限公司人力资源部还设置了一系列后课外研讨，理论联系实际，将知识掌握得更牢固的最好方法就是应用，这一点也得到了中山大学教授的高度肯定。